Мне не отдают трудовую книжку уже 7 месяцев, а трудовой договор который я подписывала мне не отдали на руки сказали отдадим при увольнении нооо не отдали, куда мне можно обратиться и как я знаю еще за просрочку должны выплатить денежные средства, правда это?

в инспекцию труда обратитесь с жалобой. и в суд

Анастасия, я помогут Вам обратиться в суд. Работодатель поступает неправомерно. Таким образом, он ограничивает Ваши право на труд. Составлю все необходимые документы. Звоните.

Вам следует обратиться в суд с требованиями о взыскании суммы за задержку выдачи трудовой книжки

Проблемы с получением трудовой книжки и трудового договора - куда обратиться и возможные компенсации

Права работника при увольнении после трех дней работы без подписания трудового договора

Устроился на работу, отдал трудовую книжку, трудовой договор не подписывал, проработал 3 дня, решил увольняться. Скажите, должны ли мне выплатить за 3 дня, делать записи в трудовой книжке, заставить работать еще не которое время?

Читать ответы (4)

Как решить ситуацию, если работодатель не отдаёт трудовую книжку при отсутствии договора и подписанных документов

Как правильно разрешить ситуацию? При трудоустройстве я с работодателем не заключала никакой договор и никакие документы не подписывала. При этом трудовую книжку работодателю отдала. 2 месяца я уже не работаю. Работодатель под разными предлогами не отдаёт трудовую книжку. Что делать? Какие меры можно предпринять? Без трудовой книжки не могу устроиться на работу. Спасибо.

Читать ответы (1)

Необходимость внесения записи об увольнении в трудовой договор - обязан ли работодатель это выполнить?

Когда я устраивалась на работу, со мной был заключен бессрочный трудовой договор (без указания срока окончания работы), договор отдали мне на руки. Теперь я уволилась с работы, получила на руки трудовую книжку. Обязан ли мой бывший работодатель сделать запись об увольнении в трудовом договоре или это необязательно и достаточно записи в трудовой книжке? С уважением. Анна.

Читать ответы (1)

Куда я должна обратиться, чтобы он мне отдал трудовую книжку?

С предыдущего места работы не отдают трудовую книжку. Есть приказ об увольнении. Есть запись в трудовой книжке "Уволена по собственному желанию" (пошла навстречу директору и согласилась на эту формулировку, хотя на самом деле магазин просто закрыли и всех сократили, т.е. это чистое "сокращение" кадров"). Директор требует, чтобы я оплатила оставшийся в магазине нераспроданный до закрытия товар, и только после этого он отдаст мне трудовую книжку (магазин частный - директор там, единовластный хозяин). Насколько я понимаю, делать то, что он делает. Он не имеет никакого права. Куда я должна обратиться, чтобы он мне отдал трудовую книжку?

Читать ответы (1)

Предъявлены обвинения в недостаче денежных средств после увольнения - анализ обязательств работодателя

Менее года назад уволился с работы, подписывал договор материальной ответственности, но так и не отдали трудовой договор, трудовую книжку мне вернули, зарплату отдали только официальную, а теперь они говорят, что у меня была недостача денежных средств, т.е. якобы клиент давал мне денежные средства, а я в свою очередь не вернул их в кассу. Что работодатель может мне предъявить.

Читать ответы (2)

Как я могу заставить отдать мне мою трудовую книжку?

Мой бывший работодатель не отдает мне мою трудовую книжку после моего увольнения. К сожалению, я не была официально устроена, даже не подписывала трудовой договор, но моя трудовая книжка находилась у работодателя. Что мне теперь делать? Как я могу заставить отдать мне мою трудовую книжку? Спасибо.

Читать ответы (1)

Отсутствие трудовой книжки и задержка выплаты по увольнению - что делать?

При устройстве на работу оформили трудовой договор, но на руки не отдали. Установили испытательный срок 3 месяца. Через 1 месяц я подаю заявление на увольнение. Мне не отдают трудовую книжку и не выплачивают расчет. Что делать?

Читать ответы (1)

Куда лучше обратится в Трудовую инспекцию, в суд или прокуратуру?

Мне должны зарплату за 3 месяца. Я работала по Трудовой книжке, но трудового договора не было. Я написала заявление по собственному желанию без отработки. Уже пошла 3 неделя, и он не хочет выплатить мою зарплату, но Трудовую книжку он мне отдал. Куда лучше обратится в Трудовую инспекцию, в суд или прокуратуру?

Читать ответы (1)

Как можно заставить руководство восстановить утерянную Трудовую книжку?

Вот по какому вопросу-Я устроилась на работу, со мной заключили трудовой договор бессрочный, я в отдел кадров отдала свою Трудовую книжку, это было год назад, а сейчас я вот узнала, что моя Трудовая книжка утеряна. Я написала на имя Ген. директора заявление по поводу - восстановление мне утерянной Трудовой книжки. Ген.директор сказала, что б я её восстанавливала сама, т.к те директора которые работали год назад, уже не работаю и потерю Ген. директор возмещать не будет, а я сама должна восстановить Трудовую книжку, но в этой Трудовой книжке записи с 2001 года и эти компании уже не существуют в которых я работала. Что мне делать и как мне заставить Ген. директора восстановить утерянную Трудовую? Помогите, пожалуйста, в этом вопросе. Как можно культурно запросить у Ген. Директора восстановления? Спасибо. С уважением, Виктория. Как можно заставить руководство восстановить утерянную Трудовую книжку?

Читать ответы (1)

ИП не заключил со мной трудовой договор и отказывается вернуть мою трудовую книжку - что делать?

ИП трудоустроил меня без трудового договора (в глаза его не видела и не подписывала ничего). И сейчас, когда я захотела уйти с этой работы, мне не отдают мою трудовую книжку. Я ведь ничего не подписывала, значит, не трудоустроена и они должны вернуть мне мою трудовую книжку, а ИП в ответ просит с меня заявление об увольнении и книжку не отдает. Что делать?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с получением трудовой книжки и трудового договора - куда обратиться и возможные компенсации

Тамбов - онлайн услуги юристов