Нарушение рабочего графика и оплата труда в Фирме - законность и последствия

• г. Волгоград

Работаю в Фирме и нам составляют график работы из расчета 5-2,а по факту получается график 4-2 от сюда и вечные не доработки и ещё работаем 9 часов а платят за 8 хотя у нас в магазине нет перерыва на обед, законно ли это? Спасибо за ответ.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Обжалуйте в трудовую инспекцию или напишите жалобу на работодателя в прокуратуру.

Спросить

Волгоград - онлайн услуги юристов