Возможно ли принять работника с патентом и особыми отметками о работе у физического лица?

В патенте у иностранного гражданина в особых отметках указано Работа у ФЛ). Можно ли принять на работу в ООО данного гражданина?

Спасибо.

Может ли юридическое лицо принять на работу иностранного гражданина с патентом, выданном в 2015 году, в котором в графе Особые отметки написано работа у ФЛ.

В договоре указываю дату начала работы и указываю на время отсутствия основного работника, до выхода осносновного работника Правильно ли это? И в приказе о приёме указана только дата с какой работник приступил к работе без даты по...

Может ли физическое лицо принять на работу иностранного гражданина с патентом, выданном в 2015 году, в котором в графе Особые отметки написано работа у ЮЛ/ИП и какие возможны санкции со стороны фмс.

К нам на работу устраивается гражданин Таджикистана, но в патенте в особых отметках стоит Работа у ФЛ. У нас юр.лицо, можем мы его принять на работу?

Я ИП хочу принять на работу в цеху ИГ. Он получил патент 10.03.2015, в котором указано работа у ФЛ могу ли я принять его с таким патентом.

Может ли организация привлекать работника (водитель) с ненормированным рабочим днем к работе, если организация по графику уже не работает? Например: график работы организации (ООО) с 9.00 до 17.00, а работник осуществляет свою работу до 21.00. Если да, то как правильно это оформляется документально?