Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопрос о применении дисциплинарного взыскания и материальной ответственности в случае поломки станка слесарем Тимохиным

27.02.2015, 10:16
• г. Армавир

Задача 41. слесарь Тимохин При обработке детали допустил по небрежности поломку станка. Приказом директора ему был объявлен выговор, а бухгалтерия произвела удержание из его заработной платы в размере полной стоимости ремонта. Тимохин, считая незаконным применение двух Мер воздействия за один и тот же проступок, обратился в комиссию по трудовым спорам. Возможно ли применение одновременно дисциплинарного взыскания и материальной ответственности? Какую материальную ответственность должен нести слесарь Тимохин (ограниченную или полную)? Каков порядок взыскания причиненного ущерба? Может ли быть рассмотрен данный спор в комиссии по рудовым спорам?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Зачем нам ваши задачки Если их решать то только за отдельную плату А так нет никакого смысла Шевелите сами мозгами

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Армавир - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Гость 2989021
27.02.2015, 10:13

Каков порядок взыскания причиненного ущерба?

Слесарь Тимохин При обработке детали допустил по небрежности поломку станка. Приказом директора ему был объявлен выговор, а бухгалтерия произвела удержание из его заработной платы в размере полной стоимости ремонта. Тимохин, считая незаконным применение двух Мер воздействия за один и тот же проступок, обратился в комиссию по трудовым спорам. Возможно ли применение одновременно дисциплинарного взыскания и материальной ответственности? Какую материальную ответственность должен нести слесарь Тимохин (ограниченную или полную)? Каков порядок взыскания причиненного ущерба?
Читать ответы (1)
Степанов Виктор Николаевич
08.04.2014, 17:59

Вопросы применения мер дисциплинарного воздействия и материальной ответственности в отношении слесаря Рахмиловича

Слесарь Рахмилович при обработке детали допустил по небреж-ности поломку станка. Приказом директора ему был объявлен стро-гий выговор, а бухгалтерия удержала из его заработной платы пол-ную стоимость ремонта станка. Рахмилович, считая неправомерным применение одновремен-но двух мер воздействия за один и тот же поступок, обратился в ко-миссию по трудовым спорам. Кроме того, в заявлении Рахмилович указал, что станок был очень старый. Возможно ли одновременное привлечение к материальной ответст-венности работника и наложение на него дисциплинарного взыскания? Должен ли Рахмилович нести материальную ответственность.
Читать ответы (1)
Айна
24.01.2013, 22:18

Действия администрации по делу слесаря Петренко о возмещении ущерба за поломку станка

Слесарь Петренко при обработке детали допустил по небрежности поломку станка. Стоимость ремонта была оценена в сумме 7700 рублей. Средний заработок Петренко составляет 6500 рублей. Приказом директора ему был объявлен выговор, и на него возложена обязанность возместить причинённый ущерб в полном объёме, т.е. в сумме 7700 руб. Петренко обратился в комиссию по трудовым спорам. В заявлении он просил отменить приказ в части возмещения, т.к. испортил станок без умысла и применение двух наказаний за один проступок незаконно. Какими должны быть действия администрации в соответствии с действующим законодательством?
Читать ответы (2)
Марина степановна
09.11.2015, 16:35

Вопрос об отмене второго дисциплинарного взыскания в комиссии по трудовым спорам

Такая ситуация, Слесарь вследствие производственной необходимости приказом директора был переведен на другую работу сроком на 20 дней. Он от перевода отказался, за что ему был объявлен выговор. Однако он продолжал отказываться от перевода, и ему был объявлен строгий выговор. Слесарь обратился с заявлением об отмене второго дисциплинарного взыскания в комиссию по трудовым спорам, ссылаясь на нарушение порядка применения взыскания. Как должен быть решен данный спор?
Читать ответы (1)
Михаил
01.12.2017, 10:43

Условия привлечения работника к материальной ответственности

Кладовщик Михайлов, с которым был заключен договор о полной материальной ответственности, решил после работы выточить в цехе на токарном станке деталь для своего автомобиля. Не умея пользоваться станком, он сломал его. Администрация удержала из заработной платы Михайлова полную стоимость ремонта станка-12000 руб. И неполученные доходы в размере 8000 руб. Среднемесячная заработная плата Михайлова составляет 20 000 руб. Каковы условия привлечения работника к материальной ответственности? Каков порядок определения размера ущерба и порядок его возмещения? Правильно ли решение администрации? Какой орган вправе рассмотреть данный спор?
Читать ответы (1)
Люба
14.12.2010, 13:32

Возможно ли применение одновременно дисциплинарного взыскания и материальной ответственности за один и Тодже проступок.

Возможно ли применение одновременнодисциплинарного взыскания и материальной ответственности за один и тодже проступок.
Читать ответы (1)
Татьяна
05.11.2010, 23:28

А. Михайлов, считая, что выговор ему объявлен незаконно

Профсоюзный комитет ОАО «Заря» объявил выговор работнику ОАО слесарю А. Михайлову за отказ от участия в работе комиссии по социальному страхованию, в которую он был делегирован решением профсоюзного комитета. А. Михайлов, считая, что выговор ему объявлен незаконно, обратился в комиссию по трудовым спорам с заявлением об отмене вынесенного выговора.
Читать ответы (3)
Алена
13.11.2005, 18:28

Правомочность и размер возмещения ущерба, наложенных на токаря

Решите пожалуйста задачу? Задача: Токарь во время обработки деталей допустил по небрежности брак, в результате чего заводу был причинен ущерб на сумму 2200 руб. Администрация привлекла Гринева к материальной ответственности, объявив ему строгий выговор, а также лишила его очередной квартальной премии. Месячная тарифная ставка Гринева 1100 руб., а размер среднего месячного зароботка-1450 руб. Имела ли право администрация завода привлечь Гринева к дисциплинарной ответственности, а также депремировать? В каком порядке должен быть взыскан администрацией причиненный Гриневы ущерб и в каком размере?
Читать ответы (1)
Настя
07.11.2019, 11:46

Материальная ответственность и удержания из заработной платы - случай официанта-буфетчика Лопухова

02 октября в связи с производственной необходимостью официант Лопухов был переведен на 6 недель буфетчиком. На 10-й день работы, принимая товары под отчет со склада, допустил небрежность в оформ­лении документов. Через месяц у него была выявлена недостача на сумму 5000 руб. Зарплата официанта составляет 20000 руб., буфетчика-25000 руб. У Лопухова было удержано 5000 рублей. Вопросы: 1. Материальная ответственность работников за причиненный ущерб, виды, основания и порядок наложения. 2. Порядок исчисления ущерба, причиненного работником. 3. Должен ли нести материальную ответственность в указанной ситуации Лопухов? 4. В каком размере должен нести материальную ответственность Лопухов, как будут производиться удержания из заработной платы?
Читать ответы (1)