Проблемы с выплатами и увольнение - как решить ситуацию с неподписанным заявлением и отсутствующим окладом вахтового водителя

Как вернуть деньги за выполненную работу по устному договору с начальником цеха?

У меня с начальником цеха была устная договоренность по оплате выполненных работ. Работа-временная, по приглашению. Работу по договоренности устной я выполнил. Полной оплаты произведено не было. Общая сумма с доп. работами составляла 174000 по устному договору. Выплаченно было только 80000. куда я могу обратиться чтобы по закону вернуть заработанные деньги? Заранее спасибо!

Читать ответы (1)

Имел ли право работодатель перевести меня на работу вахтовым методом без соглашения?

Работаю водителям на вахтовой машине, доставляю людей на строительные объекты, которые находятся в районе поселка. Сам проживаю в этом же поселке. Перевели на работу вахтовым методом, в зарплате я потерял почти в 2 раза, даже с учетом того, что перевели вахтовые, в трудовом договоре не оговаривается работа по вахте, доп.соглашение со мной не заключали. Имел ли право работодатель перевести меня на работу вахтовым методом? Спасибо.

Читать ответы (3)

Родственник директора требует вернуть часть заработной платы после увольнения - что делать?

Мой сын устроился к родственнику на работу на время практики в КГБУ, водителем директора, оформлен был на полную ставку, так как работал еще в доставке, его директор днем отпускал на другую работу (его работа заключалась: получить путевой лист, помыть машину, развести если нужно родственников, вечером сдать путевой лист, в свободное время директор его отпускал на другую работу). Сын отработал 3 месяца, не смог совмещать 2 работы физически. Написал заявление и уволился, перед увольнением директор его вызвал и сказал, что будто была устная договоренность, что 50% заработной платы отдать ему, теперь звонит и требует отдать деньги и угрожает, что найдет способ, чтоб сын выплатил ему деньги. Как быть в этой ситуации?

Читать ответы (1)

Как в такой ситуаций можно поступить, и отстоять свои права?

Устроился на работу курьером. При приеме на работу мне дали договор в котором была указана сумма оклада 13750 руб., на словах же сказали что оплата будет сдельная. Сдельная оплата выходила в среднем 23000 руб. Теперь по каким то причинам мне предложили уволиться по собственному желанию а после того как я не согласился мне сказали что если так то сдельной оплаты я получать не буду а получу только тот оклад который был в договоре независимо от объема работы. Как в такой ситуаций можно поступить, и отстоять свои права? Спасибо.

Читать ответы (1)

Могу ли я уехать домой, если только заключила договор вахтовым методом через агентство и не видела работу или сдавала документы?

Я только сегодня заключила договор, работа вахтовым методом, работу я нн видела, документы свои не сдавала на работе. Только заключила договор в агенстве. Могу ли я просто уехать домой?

Читать ответы (2)

Как бороться с некорректными условиями договора от заказчика в качестве подрядчика?

Я подрядчик. Заказчик сам составлял договора, которые устраивали нас обоих. На каждый этап работ отдельный договор. Когда все черновые работы были сделаны, он попросил составить смету на отделочные работы, которые не включала в себя элекромонтаж, натяжные потолки и художественные работы. На электромонтаж он обещал составить отдельный договор. Я подписала договор по отделочным работам, но в нём он прописал, что основанием для оплаты считается дизайн-проект, и обозначил в договоре общую сумму за работу. Смета к договору не прилагается. Теперь требует, чтобы мы сделали абсолютно всё за эту сумму. Получается, что мы обязаны сделать множество работ бесплатно. Он схитрил, решив таким образом хорошо сэкономить. Как мне быть?

Читать ответы (1)

Как брат может получать правильную зарплату после перевода на ученичество и вычета налога?

Брат устроился на работу и оформился по трудовой при этом подписав договор о зарплате. Первые два месяца платили по договору полную сумму. Потом его неожиданно переводят в ученики и подписывают договор на меньшую сумму. Теперь каждый месяц у него из этой суммы выщитывают налог. Как брат должен получать зарплату? Должны ли были высчитывать налог, с суммы договора?

Читать ответы (1)

Вопрос действительности трудового договора - отсутствие разрешения родителей на работу несовершеннолетнего

Я сегодня устроился на работу, подписав трудовой договор. Сегодня по работал и решил уволиться. Так вот, в этом договоре было написано, что я должен быть старше 14 лет и могу работать, только при разрешение родителей, но этого заявления, я не принёс. Можно ли считать трудовой договор действительным?

Читать ответы (1)

Как получить не выплаченную зарплату после работы по договору подряда на вахтовом методе на севере?

Нужна ваша помощь вот по какому вопросу: Я работал вахтовым методом на севере три месяца, а зарплату мне не выплатили до сих пор. Прошло уже два месяца как я не работаю в этой организации. Работал по договору подряда. Договора у меня на руках, в них прописана сумма которую я должен получить, сумма составляет 226 тысяч рублей. Подскажите пожалуйста, возможно ли получить эту сумму и каким способом?

Читать ответы (2)

Отсутствие трудового договора и отказ работодателя в выплате заработной платы - как защитить свои права?

Работаю по трудовой (по крайней мере ее у меня забрали), но трудовой договор так и не дали. Проработал 4 месяца, и за все эти 4 месяца получал зароботную плату в общей сложности 8.000 т. руб. (и то сам выпрашивал). написал заявление на увольнение, сказали полностью расчитают через неделю. И вот пришел через неделю-отказываются платить за все отработанное время. Сначала сказали что дадут только 9.000 т. р. (это минус за питание там, которое говорили что бесплатное (работа в кафе), минус штрафы за опаздание (опозданий не было)). Подскажите как быть в такой ситуации!?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с выплатами и увольнение - как решить ситуацию с неподписанным заявлением и отсутствующим окладом вахтового водителя

Ижевск - онлайн услуги юристов