Елена
06.05.2018, 14:30
Как начать разбирательство о невыплате зарплаты по истечении срока действия трудового соглашения в ООО
Читать ответы (3)
Могу ли я (ООО) заключая трудовое соглашение на определенную работу с физ. лицом, которое регулируется гражданским кодексом РФ, а не трудовым, не перечислять налоги (оплата не является заработной платой, а доходом физ. лица.
Здравствуйте!!
В данном случае Вы можете заключать не трудовые соглашения, а договоры гражданско-правового характера (договоре подряда, возмездного оказания услуг). Однако, если договора будут носить признаки трудовых отношений, то в случае спора он может быть признан трудовым и будет регулироваться ТК РФ
СпроситьЮристы ОнЛайн: 28 из 47 432 Поиск Регистрация