Может работодатель разделить мои рабочий часы за месяц на квартал.

• г. Кемерово

Может работалатель раздилить мои рабочий часы за месяц на квартал.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Режим рабочего времени закрепляется в трудовом договоре (ст. 57 ТК РФ). Для изменения условий договора необходимо согласие обеих сторон (работодателя и работника). Изменения вступают в силу с момента подписания дополнительного соглашения к трудового договора.

Спросить