Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Сотруднику полиции, находящемуся в отпуске по уходу за ребёнком, угрожает увольнение - проблемы с кадровым вопросом и выплатой пособий

19.03.2015, 00:07

• г. Тамбов

Я сотрудник полиции, в настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет, ребёнку 1 год и 4 мес, в декрет уходила с декретной должности, основной сотрудник выходит на работу и мне сообщили, что меня уволят, провомерны действия кадров и обязаны ли мне выплатить пособия до 1,5 лет (осталось за 2 месяца)

Читать ответы (5)

Ответы на вопрос (5):

Юрист

Кудрявцев В.А. 4.2

19.03.2015, 00:10,

г. Оленегорск

Ну так уходите до 3 лет

Спросить

Автор вопроса

Кристина Владимировна

19.03.2015, 09:07,

г. Тамбов

Я не могу написать рапорт до 3 лет,так как выходит из декрета основной сотрудник,у меня 1,5 года истекает 8 мая,а уволить меня хотят 2 апреля по выходу основного работника,законно ли это и кто мне за 2 месяца будет выплачивать пособие

Спросить

Адвокат

Подольских Л.В. 4.8

19.03.2015, 17:00,

г. Тамбов

Действия работодателя незаконные, Вас нельзя уволить до окончания отпуска по уходу за ребенком. В случае если

то произойдет, обращайтесь в су с иском о восстановлении на работе. Обращайтесь, буду рада Вам помочь

Спросить

Автор вопроса

Кристина Владимировна

21.03.2015, 00:47,

г. Тамбов

Пишу Вам,чтоб вы не вводили в заблуждение людей,работодатель имеет право уволить,так как заключен срочный контракт,хоть беременная я,уволить имеют право и не один суд не будет на моей стороне!

Спросить

Адвокат

Гончарова М.В. 5.0

21.03.2015, 22:07,

г. Тамбов

Да как временного работника вас имеют право уволить!

Дело в том, что прекращение трудового договора в связи с истечением его срока (в данном случае в связи с выходом на работу основной работницы) (Пункт 2 ч. 1 ст. 77, ст. 79 ТК РФ) не является увольнением по инициативе работодателя (Статья 81 ТК РФ).

Поэтому такое увольнение законно.

Но если с вами был заключён просто срочный договор - например на 1 год 6 мес. или 3 года, а не договор на время отсутствия основной работницы в связи с рождением ребенка и уходом за ним,то до конца срока уволить не имеют право до окончания вашего срока.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 71 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Сотруднику полиции, находящемуся в отпуске по уходу за ребёнком, угрожает увольнение - проблемы с кадровым вопросом и выплатой пособий

Тамбов - онлайн услуги юристов