Могут ли уволить государственного гражданского служащего в отпуске по уходу за ребенком?
Меня зовут Олеся. Я государственный гражданский служащий. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, ребенку 2 года. В декрет я уходила с должности, которую занимала на время, пока основной сотрудник находится тоже в отпуске по уходу за ребенком. Основной сотрудник, не выходя из декрета ушла еще раз в декрет. Сейчас мне говорят, что в сентябре меня уволят и отдадут трудовую книжку. Когда я уходила в декрет, в отделе кадров мне говорили, что даже если основной сотрудник выйдет на работу, то меня до 3 лет не уволят. Имеют ли право меня уволить?
А почему именно в сентябре вас должны уволить а не в агусте или октябре Это непонятно
СпроситьЯ замещаю должность на государственной гражданской службе по договору, специалист за которого работаю в декрете, не доработав до выхода из декрета специалиста за которого работаю сама ушла в декрет в этом году, отдел кадров предупредил меня что когда выйдет из декрета работник меня сразу же уволят. У меня вопрос правомерно ли увольнять сотрудника в декрете в такой ситуации, и какие у меня варианты?
Устроилась по срочному труд. Дог. до выхода из декрета сотрудника. Через пол года ушла сама в декрет по уходу за ребенком до трех лет. Данный сотрудник, чью должность я занимала выходит на работу. Могут ли меня уволить если я нахожусь по уходу за ребенком?
Женщина (государственный гражданский служащий) находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. На её место принята по срочному служебному контракту другой государственный гражданский служащий. Основной гражданский служащий хочет уволиться по собственному желанию не выходя на работу. Что будет с "временным" государственным гражданским служащим?
Меня зовут Екатерина. У меня такой вопрос. Меня приняли на работу, по срочному договору на время декретного отпуска, другого сотрудника. За это время, я сама ушла в декрет. А сейчас, мне звонят из отдела кадров, и говорят о том, что сотрудник выходит из декрета и они меня увольняют. Имеют ли они такое право, пока я сама нахожусь в декретном отпуске?
Я принята на работу на время декрета постоянного сотрудника, но до меня также временно была принята на это место сотрудница, которая тоже ушла в декрет, после декрета основной сотрудник увольняется, кого имеют право оставить на работе меня или ту вторую девушку, которая сейчас находится в декрете?
Нахожусь в декрете по уходу за ребенком до 3 лет, собираюсь не выходя из 1 во 2 декрет. Нужно ли заранее предупреждал на работе или просто по выходу во 2 декрет написать новое заявление. Может ли работодатель уволить меня отказав мне в отпуске по уходу за ребенком второй раз. И какие выплаты мне положены (не выходя из декрета ухожу во второй декрет?
Я НАХОЖУСЬ В ДЕКРЕТЕ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ ДО 08.06.2016, В ОРГАНИЗАЦИИ ОТРАБОТАЛА НА МОМЕНТ ВЫХОДА В ДЕКРЕТ 2,3 ГОДА... ТО ЕСТЬ УШЛА В ДЕКРЕТ В МАРТЕ 2013. сКОЛЬКОДНЕЙ МНЕ ПОЛОЖЕНО ОТПУСКА ПОСЛЕ ВЫХОДА ИЗ ДЕКРЕТА? РАБОТНИК ОТДЕЛА КАДРОВ ГОВОРИТ О 2 ДНЯХ...
Вопрос о правомерности увольнения беременной женщины при выходе другой женщины из декретного отпуска
2 года назад устроилась по договору на работу вместо девочки которая ушла в декрет. Отработав почти 2 года я сама ушла в декрет. Поехала в отдел кадров отвозить документы мне говорят, что если девочка за которую я работаю если выйдет из декретного отпуска то, меня автоматически уволят, не смотря на то, что я сама нахожусь в декретном отпуске. Разве так имеют право делать? Если бы я была не в декрете, то другое дело, мне говорили, что я по договору, а так, как я сама в декрете. Как быть? Подскажите пожалуйста.
Я сотрудник ПАО Сбербанк, нахожусь в декретном отпуске до 3 лет, на временной должности, пока основной сотрудник в декрете. Основной сотрудник выходит на работу во время моего декрета. Имеют ли право меня уволить, если да будут ли положены какие то выплаты?
Я нахожусь на временной должности на период отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет. Ушла в декрет и сейчас также сижу в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Правомерно ли меня уволят, если выйдет основной сотрудник, а моему ребенку будет менее 3-х лет?
