Нарушение прав беременной сотрудницы - несправедливые штрафы в студии работы
На работе я сообщила о беременности в 8 недель и началось... какие-то штрафы БЕШЕНЫЕ, которые в нашей студии по сей день не предпринимались в отношении сотрудников! И ни на 1 тыс. руб.!Причем подобные ошибки в работе есть и у других сотрудников, но штрафовали только меня! Один месяц, другой... а зарплата выдаётся меньше и меньше. А работала так же как и другие! Т.е. для меня никто нормы (как для беременной девушки) не уменьшал. Разговор с ген. директором о пересмотре дела не привел к должному результату! Как-то всё забылось... Вопрос: какой документ я могу им педоставить о том что Беременных штрафовать НЕЛЬЗЯ на любом сроке!? таких статей я не нашла: (. Заранее спасибо!
Татьяна, о каких таких штрафах идет речь? Вы работаете по трудовому договору? Предоставьте под расписку работодателю справку о беременности. Будут пытаться наложить штрафы далее - обращайтесь в трудинспекцию, будут и далее практиковать незаконные удержания - подавайте в суд. Удачи!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 56 из 47 431 Поиск Регистрация