Как правильно написать претензионное письмо работодателю - на юридический или фактический адрес организации? И сколько времени следует ожидать ответа?
Претензионное письмо работодателю следует писать на юридический или фактический адрес организации? Какой max срок ответа на письмо?
Напишите на оба адреса, срок ответа 30 дней.
СпроситьПрактика показывает, что претензионное письмо желательно направлять и по фактическому и по юридическому адресу работодателя. Срок ответа на обращение к работодателю законодательство не регламентирует (исключение - предоставление документов, связанных с вашей трудовой деятельностью, 3 рабочих дня). Обычно этот срок может составлять от 3 до 10 дней. Следует отметить, что в случае нарушения ваших трудовых прав, необходимо своевременное обращение в суд, поскольку предусмотрены специальные (пресекательные) сроки для подачи подобного рода требований (1 месяц по незаконному увольнению, 3 месяца по остальным вопросам - ст.392 ТК РФ). В любом случае, полную информацию по действиям в вашей ситуации вы можете получить у квалифицированных юристов.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 77 из 47 431 Поиск Регистрация