Отсутствие подписи начальника на заявлении об отпуске, беременность и долгие рабочие часы - что делать в такой ситуации?
Помогите пожалуйста. У меня не отгуленно 43 дня. Написала заявление на отпуск, начальник не подписывает, просто игнорит. Я беременна, врач советует взять отпуск, т.к беременность походит тяжело и нужен отдых, работаю каждый день с 8 и до 8. Что мне делать? Имеет ли он право не подписывать заявление? Куда мне обращаться?
Людмила Николаевна.отпуск вам пригодится перед выходом в декрет. если он вам уже положен. обратитесь с письменным заявлением как всегда в 2 экз. один с отметкой о принятии его у вас, (остаётся у вас на руках) второй сдаёте секретарю.
СпроситьМы отправляем заявление на отпуск через эл.почту своему начальнику и он уже пересылает дальше. Да, мне положен отпуск, у меня еще остались неотгуленные дни за прошлые года.
СпроситьРаботодатель не имеет права отказать в отпуске по графику отпусков согласно статье 123 ТК РФ и согласно статье 260 ТК РФ в отпуске непосредственно перед отпуском по беременности и родам, сразу после отпуска по беременности или после отпуска по уходу за ребенком.
В остальных случаях имеет право отказать (кроме определенной категории работников, которым отпуск должен быть предоставлен в удобное для них время).
Спросить