Ольга викторовна
12.12.2014, 07:06
Является ли акт об отказе в получении копии приказа доказательством отказа работника, если он не просил работодателя выдать копию
Читать ответы (1)
Написал заявление чтобы мне жали копии документов, долж. Инструкцию, копию приказа о приеме на работу, однако директор их мне не дал, и будто бы мне их отправил по почте. Я написал заявление в труд. Инспекцию, теперь директор утверждает что я будто бы отказался от их получения. Составил акт об отказе задним числом, подписавшие его работники, в тот момент отсутствовали, один был в отпуске, второй вообще не наш работник. С актом меня никто не знакомил, что делать? Не уж то работодатель уйдет от ответственности? Документы я так и не получил...
Здравствуйте. если трудовая инспекция не примет меры, обращайтесь в суд с иском об обязании выдать документы и взыскании морального вреда
пусть доказывает. отправлял или нет
Спросить