Наталья
13.02.2015, 07:49
Обязан ли работодатель предоставить полные документы или достаточно выписок?
Читать ответы (1)
Выдача работнику положения об оплате труда - законные требования и ответственность работодателя
• г. Арсеньев
Работник обратился с заявлением к работодателю о выдаче ему положения об оплате труда, ссылаясь на ст.62 ТК РФ. Обязан ли работодатель выдать ему это положение, входит ли оно в список по ст. 62 ТК РФ?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
30.03.2015, 07:08,
г. Новосибирск
Добрый день! да, обязан. работник вправе ознакомится с локальными актами организации.
Спросить
Иван Дресвянников
08.10.2014, 12:05
Неправомерное сокращение премии по трудовому договору - как защитить свои права?
Читать ответы (1)
Максим
15.05.2014, 16:01
Работодатель отказывается передать положения о премировании государственному инспектору труда - есть ли основания для этого?
Читать ответы (1)
Клочкова
16.04.2019, 10:52
Влияние изменений в оплате труда и штатном расписании на выплату работнику при увольнении
Читать ответы (1)
Александра Кашаева
29.07.2016, 01:24
Как защитить интересы работников, получающих оплату по новому Положению, после отмены срока вступления в силу?
Читать ответы (1)
Елена Алексеевна
14.12.2016, 19:13
Право работника на получение информации об оплате труда по ст.62 ТК РФ
Читать ответы (1)
Татьяна
07.10.2016, 11:42
Имеет ли работодатель право не выплачивать премию на основании дополнительного соглашения к трудовому договору?
Читать ответы (1)
Михаил
11.06.2009, 16:23
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Читать ответы (2)
Алексей
08.05.2020, 16:12
Директор школы разрабатывает новое положение об оплате труда со суммированным временем для сторожей
Читать ответы (1)
Лариса
22.05.2017, 21:42
Правомерно ли удержание подоходного налога с выплаты единовременного поощрения по Положению об оплате труда?
Читать ответы (1)