Как я полагаю, она изначально была против моей кандидатуры.
Вношу поправку, вакансия не была свободной год. из отчёта прокуратуры стало ясно, что заявление Н подала 15 августа 2008 г., в тот же день, что и бывший работник, занимавший данную вакансию. На вопрос, что с вакансиеей 2108. работодательответила, заявления об увольнении пока нет.27.08. на тарификационной комиссии был ответ, что Н принята, в то же время из отчёта прокурорасказано, что заявление Н было рассмотрено 29.08. на тарификационной комиссии. Мой директор школы совсем запуталась. Как я полагаю, она изначально была против моей кандидатуры. Ложь тоже показана работодателю по ТК? Простите за резкость. Всё на самом деле безнадёжно, вы так считаете?
Уважаемая meri, прошу написать мне на электронную почту и напомнить основной вопрос (его номер в этом вопросе не указан) и скопировать этот (дополнительный), т.к. я отвечаю на многие вопросы, но не сохраняю их.
Мой адрес: advocats@yandex.ru
СпроситьЮристы ОнЛайн: 76 из 47 431 Поиск Регистрация
Алейск - онлайн услуги юристов
Как отказаться от неподходящей вакансии, не потеряв пособие - советы и рекомендации
Как выбрать работника на одну вакансию, если на нее претендуют два сокращаемых сотрудника - до или после увольнения?
Не позднее какого срока после увольнения надо обращаться в суд?
Законные права моей мамы - работодатель отказывает в предложении свободной вакансии после временного приема на работу
Сколько времени работодатель должен принять человека из кадрового резерва на госслужбу?
