Отказ работодателя выплачивать отпускные деньги - какие права у уволившегося в запас солдата?
Служу в Вооружённых Силах, в конце года увольняюсь в запас. По согласованию с командиром части, не в ущерб службе, в феврале 2008 г. устроился на работу охранником в частное охранное предприятие, трудовую книжку и лицензию при трудоустройстве предъявил, подоходный налог ежемесячно высчитывают. В сентябре отгулял отпуск 28 дней, однако директор деньги за отпуск не выплатил, ссылаясь, что я получаю отпускные деньги по месту основной службы. Какие мои права в данной ситуации?
Александр, директор обязан оплатить отпуск. Но следует учесть, что при обращении в правоохранительные органы за взысканием отпускных у Вас могут возникнуть проблемы - военнослужащие не вправе работать по трудовым договорам. Т.е. можете быть привлечены к дисциплинарной ответственности, вплоть до увольнения из ВС РФ. Директор видимо об этом знает.
С уважением.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 30 из 47 430 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Ситуаця такая: Я работал на одном предприятии на основном месте работы и подрабатывал в другом.
Как влияет сокращение служб на сотрудников с определенным возрастом и стажем на предприятии?
Служба в вооруженных силах СССР - засчитывается ли она в муниципальный стаж при трудоустройстве?
Необходимость учета годов военной службы при расчете ежегодной выплаты на предприятии
Право на очередной отпуск после пропущенного отпуска в 2006 году
Подскажите имею ли я право на дополнительные сутки отпуска?
Скажите, пожалуйста, правы работники пенсионной службы в своем отказе?
Вопрос о компенсации отпуска при увольнении в государственном органе
