Генеральный директор предприятия обманул меня на обещанные компенсации - как добиться своих прав?
Работал на предприятии Генеральным директором.
Зарплата не высокая, но как это обычно бывает обещали пересмотреть в ближайшей перспективе, а еще в дополнительном соглашении предусматривалась оплата путевок на лечение меня и моей семьи, пособие на санаторное лечение.
При уходе в отпуск в августе 2014 г учредитель вежливо отказал в оплате путевки. Из-за отсутствия мотивации я написал заявление на увольнение 23 марта с отработкой 2 недели. Еще работая на предприятии я в очередной раз взял счет на оплату санаторного лечения, но опять получил отказ. При увольнении получил компенсацию за неотгуленный отпуск из расчета оклада. Могу ли я рассчитывать на получение компенсаций, оговоренных в трудовом договоре и куда мне обратиться.
Здравствуйте. ОБратитесь в прокуратуру и трудовую инспекцию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 52 из 47 431 Поиск Регистрация
Орёл - онлайн услуги юристов
Проблемы с зарплатой и увольнением на Станкозаводе - Куда обратиться?
Как вернуть зарплату после увольнения, если был принят на работу по окладу, а расчет произведен по сдельной оплате?
Какая компенсация мне полагается при увольнении без договора и отсутствии отпуска?
