Татьяна
25.12.2014, 08:57
Различия и выплаты при увольнении по соглашению сторон и по сокращению - что нужно знать
Читать ответы (1)
При попытках принудительного увольнения предлагается должность с понижением оклада до 50% и более низкого статуса.
Предлагается увольнение по соглашению сторон.
Есть намерение после некоторого перерыва попытаться вернуться в другое подразделение с другим руководителем.
Наиболее оптимальные варианты увольнения?
Спасибо.
может по соглашению сторон с выплатами, если потом сможете вернуться в другое подразделение. Если совсем нет возможности не работать, то соглашайтесь на то чо предлагают..
СпроситьВариант 1. Согласиться.
Вариант 2. Не соглашаться. Продолжать работу.
Иных вариантов я не вижу.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 79 из 47 431 Поиск Регистрация