Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможно ли взять отпуск в другой месяц года, если завод находится в простое на 25 дней?

14.04.2015, 13:01
• г. Москва

Завод уходит в простой на 25 дней, соответственно предприятие тоже не работает и все сотрудники идут в отпуск. Могу ли я взять отпуск в другом месяце года?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Работники должны уходить в ежегодный очередной оплачиваемый отпуск согласно графику отпусков, составляемому работодателем не позднее чем за две недели до начала календарного года, на который планируются отпуска (ст. 123 Трудового кодекса РФ). Вот по графику Вы и имеете право и обязаны идти в отпуск.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги