Срок оформления по трудовой книжке после увольнения по соглашению сторон для сохранения стажа
Меня уволили по соглашению сторон 31 марта 2015 г. Через какое время нужно оформиться по трудовой книжке, чтобы не потерять стаж для будующей пенсии?
Уважаемая Ольга Александровна!
Такого понятия, как НЕПРЕРЫВНЫЙ трудовой стаж для оформления в последующем пенсии в ныне действующем законодательстве уже не существует. С 1 января 2015 г. вступил в силу новый федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", согласно которому для получения права на пенсию необходимо иметь не менее 15 лет страхового стажа (не трудового, а страхового). Страховой стаж означает время, в течение которого работодатель осуществлял отчисления в Пенсионный фонд с зарплаты застрахованного лица. При этом законом устанавливаются определенные коэффициенты от зарплаты. Так что устроиться на работу Вы можете в любое время, хоть год спустя. Главное, чтобы работодатель осуществлял отчисления, при этом зарплата желательно должна быть немаленькая.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация