Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работодатель нарушает права сотрудников - отказ от расчетных листков и сокращение рабочего дня без согласия. Как защитить свои права?

21.04.2015, 15:08
• г. Иркутск

Работодатель перестал выдавать расчетные листки. Оказалось, что он без согласия и ведома сотрудников, перевел всех на двух часовой рабочий день. В то время как все продолжают работать по 8 часов в день. Никто не писал никаких заявлений и приказа тоже не было. Платит официально только за два часа в день, остальные шесть часов платит в конвертах. Подскажите пожалуйста что нам делать и куда обратиться?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вам срочно нужно писать жалобу в трудовую инспекцию.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Иркутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги