Бухгалтерия начислила долг перед налоговой - законно ли это и как оно повлияло на мою зарплату?

• г. Архангельск

30.12.14 г. я пошёл в отпуск по 24.02.15. А 29.12.14 я попал в больницу. Мне оформили больничный. Выписался я только 06.03.15 г. Больничный сдал. Так как мне были начислены отпускные, то у меня получился долг перед предприятием в размере 42 тысяч. При этом бухгалтерия сообщила мне, что у меня некий долг перед налоговой. Но письмо о взыскании они мне не предоставили. И насчитали мне ещё 21 тысячу долга. В итоге за март месяц я не получил ни копейки. Меня полностью лишили зарплаты. Выплатили лишь компенсацию за 8 дней отпуска. Сказав, что вся моя зарплата и больничный пошли на погашение долга перед предприятием. Законно ли такое действие со стороны бухгалтерии? Заранее вам благодарен.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Андрей, добрый день. У Вас нет никакого долга перед предприятием. Если Вы находились на больничном в период ежегодного отпуска, предприятие обязано Вам продлить период отпуска на срок выданного листа нетрудоспособности (конечно если это был не отпуск без сохранения заработной платы). Более того, у Вас как у работника не имели права производить удержания из заработной платы без Вашего письменного согласия и обоснования удержания. Требуйте расчетные листы и письменные обоснования удержания и обращайтесь в трудовую инспекцию и суд.

Спросить

Архангельск - онлайн услуги юристов

Елена
21.05.2014, 18:37

Перерасчет отпуска и больничного листа - правомерные действия бухгалтерии или нарушение прав?

21 января мне предоставили отпуск на 20 дней. Во время отпуска я попала в больницу-б.л. на 22 дня, потом уволилась. Бухгалтерия сделала перерасчет отпуска, и за мной образовался долг, поэтому компенсация за отпуск и больничный лист оказалась очень маленькой. Правомочны ли действия бухгалтерии?
Читать ответы (2)
Елена
02.06.2016, 12:48

Как моя зарплата ушла на погашение долга по алиментам, и почему долг составил 50 000 рублей за полгода?

И еще ответьте отпускные и зарплата ушли на погашение долга по алиментам, зарплата с вычетом налога получается 7300, в бухгалтерии сказали что долг 50000, при такой зарплате может образоваться такой долг? За полгода такой долг насчитали.
Читать ответы (1)
Ellie
14.09.2018, 20:15

Несоответствие выплат по больничному и отпускному - вопросы правомерности и последствия

У меня такая ситуация. Работаю преподавателем. Сразу после летнего отпуска, ушла в декретный отпуск. В начале летнего отпуска заболела и ушла на больничный на 2 недели. Т.е. в бухгалтерию предоставила сразу 2 больничных; декретный и по болезни. Через несколько дней из бухгалтерии мне сообщили, что мне все расчитали и я ДОЛЖНА за больничный вернуть в кассу 4 тысячи! По их обьяснению - т.к. больничный вычли из отпуска, а отпускные больше чем больничный и у меня маленький стаж (4 года) и маленькая зарплата была. Вобщем я толком ничего и не поняла, как такое вообще возможно. Скажи пожалуйста, права ли бухгалтерия? Что будет, если я не оплачу эти деньги? И куда лучше обращаться для решения данного вопроса?
Читать ответы (3)
Дамиля
07.04.2015, 19:19

Рассмотрение правомерности действий бухгалтерии возврата денежных средств за использованный отпуск

Муж был в отпуске в 2014 году в мае. В 2015 пошел в очередной отпуск в феврале. После окончания отпуска написал заявление об уходе. Бухгалтерия насчитала возврат денежных средств за использованный отпуск в размере полученных ранее отпускных. Правомерны ли действия бухгалтерии?
Читать ответы (1)
Нина Витальевна
09.06.2016, 07:13

Оплата за зарплату и отпуск - ошибки в бухгалтерии или незаконные действия?

Я была на больничном, но бухгалтерия выплатила мне зарплату и аванс. Отправили меня в отпуск, хотя я была на больничном, начислили мне отпускные и затем высчитали долг по зарплате, оставшиеся отпускные выплатили мне. Правильно ли это!
Читать ответы (1)
АНЖЕЛИКА
11.08.2017, 13:31

Недополученная зарплата после отпуска - законно ли это и как действовать?

С 01.08 пошла в отпуск, за 3 дня до отпуска выплатили отпускные, а 10.08 получила зарплату меньше на сумму отпускных, бухгалтерия мотивирует это тем, что в сентябре выплатят недополученную сумму, законно ли это? при этом они говорят, что противозаконного ни чего нет.
Читать ответы (5)
Елена
22.05.2013, 10:25

Неправильное начисление отпускных на предприятии - отсутствие дохода во время отпуска влияет на последующие выплаты

У нас на предприятие на мой взгляд отпускные считают как то не правильно, допустим я ухожу в отпуск 10 июня, а отпускные выплачивают как большую зарплату за май, и получается, что следующие мои два отпускных месяца у меня вообще нет дохода, при расчете следующих отпукных, два месяца отпускных из 12 за год моя зарплата по нулям. Отсюда сумма отпускных следующих получается меньше. Точнее когда я прихожу в бухгалтерию и спрашиваю мол че так мало, мне говорят помнишь ты в отпуске два месяца была? Так у тебя зарплаты ж не было... вот и мало получилось... подскажите это вообще правильно?
Читать ответы (1)
Елена Амалова
13.06.2017, 22:55

Невероятное обстоятельство - почему я должна вернуть отпускные после болезни

22 мая я ушла в отпуск получила отпускные.23 по 29 мая первый больничный который я сдала в бухгалтерию чтобы он вошёл в зарплату продолжая болетъ надеялась что остаток зарплаты и больничный я получу в день зарплаты. А оказалось что мне нечего получать и я ещё должна предприятию так как мне видите ли выдали отпускные авансом ведь я прервала отпуск больничным и должна вернуть сумму отпускных.
Читать ответы (1)
Мария
17.03.2019, 07:52

Отсутствие зарплаты на межвахте - почему работник не получил оплату и что говорит расчетный лист

Мой муж работает вахтовым методом, на период межвахты написал заявление на отпуск и получил отпускные, так случилось что в период этого самого отпуска он заболел, дали больничный. Больничный лист отправили работодателю. После этого он уехал на вахту 23 февраля. 15 марта должна была придти зарплата за 5 дней февраля, но зарплаты не получил. Оплатили только больничный. Теперь вопрос почему нет зарплаты, объясняют это тем что во время отпуска он не должен был уходить на больничный, а раз ушёл то зарплату вычли за выплату отпускных. Между тем хочу сказать что отпуск был 28 дней, больничный 13 дней. А межвахта 45 дней. Законно ли это.? В расчётке указано что он ещё должен остался.
Читать ответы (2)
Гость_7798327
12.03.2021, 10:38

Как исполнительный лист и отпуск сказались на моей зарплате - разбираемся в удержаниях и выплатах

Такой вопрос. 20 февраля я пошла в отпуск, получила отпускные 19 февраля. Я продолжала работать во время отпуска. 24 февраля на работу пришёл исполнительный лист на удержание 50% зарплаты. 26 февраля получила аванс 4350 (вместо 8700) бухгалтер сказала что вторую половину аванса оставила в зарплату чтобы не было долга. 5 марта я оплатила долг приставу 45000, остаток долга 3800. Сегодня 12 марта пришла зарплата 534 рубля, бухгалтер удержала 13639 для перечисления приставу. Законно ли то что удержана такая сумма, и что мне выплатили 534 рубля. Эта сумма должна делиться пополам или вся заработанная за месяц.
Читать ответы (1)