Куда я могу обратиться по поводу возмещения этих денежных средств и какие документы я должна предоставить?
Я проработала месяц в одном крупном печатном издании менеджером по рекламе. Изначально было оговорено, что оклад на первый месяц составит 6 тысяч рублей. Ни заявления, ни трудового договора подписано не было. Работодатель ссылался на то,что по прошествии трех недель, если я останусь работать, мы все подпишем "задним числом". прошло более месяца, работодатель заявил, что оформит меня не с 6 октября (дня выхода на работу), а с 1 ноября и с окладом 2 500 рублей.
Период с 6 октября до 1 ноября оплачен не будет.
Куда я могу обратиться по поводу возмещения этих денежных средств и какие документы я должна предоставить?
Уважаемая Екатерина! Вы можете обратиться в суд, инспекцию по труду или прокуратуру, однако при отсутствии каких-либо документов о приёме на работу или намерении заключить трудовой договор вряд ли удастся что-то доказать.
С уважением
СпроситьТольятти - онлайн услуги юристов
Риски размещения рекламы алкоголя в печатном издании без согласия Минздрава - случай ИП
Работнику устанавили повышенный оклад и заработная плата начислялась по нему 2 месяца.
Работодатель отказывается оформить меня задним числом после обещания
