Сейчас ситуация такова, что мне предложили выйти на работу на неполный рабочий день.
Добрый день! Живу в Красноярском крае, работаю в агентстве (головная фирма в Москве). Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет (ребенку 9 месяцев). В фирме, в которой я работала до декрета, было 4 сотрудника. После того как я ушла в декрет, через какое-то время уволился и наш директор. Сейчас еще одна сотрудница ушла в декрет. На ее место взяли молодого специалиста. Сейчас она на испытательном сроке. Наша 4-я сотрудница решила уволится и написала заявление об увольнении. Сейчас ситуация такова, что мне предложили выйти на работу на неполный рабочий день. Но если я не выхожу, то агентство в котором я работаю закроют и потом вообще выходить будет некуда. Если я не выйду на работу, какие выплаты мне положены? И вообще может ли такое быть?
Юристы ОнЛайн: 97 из 47 431 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Формирование заголовка:\nСитуация с выходом на работу после декретного отпуска - компания переезжает, сотрудников увольняют
Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет - фирма сменила название и отказала возвращению на работу
Как поступить, когда работодатель просит написать заявление о выходе на работу после декрета
