Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Прогулы и расчеты - что делать, если работодатель отказывается выдавать отпускные и неясен расчет

01.05.2015, 19:59
• г. Казань

Я работал в ЧОП, отработал 11 месяцев, попросил отпуск, бухгалтер сказала, пишите заявление, но отпускные получите только в конце года. Я написал заявление по собств. Желанию с 1.05.1015 г, сказал об этом работодателю. Он сказал, пиши. О двухнедельной отработке не было и речи. Могут ли мне при выдаче з\п и выдаче трудовой, засчитать это как прогул? И с расчетом тоже много неясного. Что делать если не захотят давать под расчет?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если с приказом об увольнении вас уже ознакомили, то за отработку переживать не стоит. А вот если не отдадут расчетные, можете в течение трех месяцев взыскать их через суд.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Казань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги