Можно предложить следующий заголовок - Необходимо оплатить компенсацию за месяц и выходное пособие при увольнении в связи с ликвидацией предприятия
Должны были оплатить сразу в день увольнения компенсацию за месяц (май), пособие за месяц (июнь)?
Я уже всё перечитала и статьи и варианты, но у меня нет простого понимания: из этих выплат мне положена одна или две кроме остальных (зп и отпуска)?
Моя ситуация: в связи с ликвидацией предприятия я 28.04.15 уволена по пункту 1 части 1 статьи 81 ТК РФ
Меня сбивает с толку фраза увольнение (с зачетом выходного пособия).
С письменного согласия работника – допускается его увольнение до истечения указанного срока с одновременной выплатой ему дополнительной компенсации в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.
1. Уволили на месяц раньше срока, и оплатили за май месяц.
При расторжении трудовых договоров в связи с ликвидацией предприятия увольняемым работникам в соответствии со статьей 178 Трудового кодекса РФ выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка.
2. Мне не выплачивали выходного пособия. Должны были оплатить сразу в день увольнения пособие? До постановки на учет в бюро по трудоустройству?
Безусловно обязаны были.
СпроситьЗдравствуйте. Подавайте жалобу на неправомерные действия работодателя в прокуратуру или труд инспекцию.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:
- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;
- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….
СпроситьСпасибо за ответ! Для обращения в суд у меня нет понимания, есть нарушение в выплатах или нет. Я получила компенсацию за май, т.к. уволили меня на месяц раньше ликвидации. Выходное пособие мне положено было получить в день увольнения или компенсация это и есть пособие?
Спросить