Владислав
04.02.2021, 09:53
Некорректное переведение на новую должность при декретной ставке - нарушение прав?
Читать ответы (1)
Издан приказ о сокращении, выдано уведомление (ознакомление 30.04). Новое штатное расписание начнет действие с 06.07. Работник будет сокращен 05.07 - это воскресенье. Ни дату увольнения, ни дату штатного расписания я изменить не могу. Могу ли я сделать все расчеты и записи в трудовой к 05.07, а трудовую выдать 06.07?
Да, так можно сделать.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 96 из 47 432 Поиск Регистрация
