Возможны ли две недели отпуска подряд без разделения по дням? Регламентируется ли это законом?
Вопрос касается отпуска. 28 календарных дней. Хочу взять две недели + две недели. Однако начальник, говорит о том, что если я сначала беру две недели, то остальные две недели отпуска я должна отгулять по одной. По его словам, ТК запрещает брать 2 недели+2. Действительно ли это так, если да,то каким конкретно законом регламентируется... На предыдущем месте работы таких проблем у меня не возникало.
Здравствуйте.
Вам нужно основной отпуск 28 дней согласовать с работодателем по установленному графику и график должен быть установлен приказом. Вы ознакомились?
СпроситьДобрый вечер, Светлана! Согласно ст. 125 Трудового кодекса РФ по соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части.
При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.
Ключевым в данной статье является соглашение сторон.
СпроситьПри обсуждении графика отпусков как раз и возникла проблема предоставления мне графика 2 недели + 2 недели.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 77 из 47 431 Поиск Регистрация