Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

И на основании так и не подписанного акта проверки на 14.05.2015 могут ли меня наказать или уволить?

15.05.2015, 05:07
• г. Москва

Здравствуйте! В марте у нас на работе проходила очередная плановая проверка хозяйственной деятельности 2013-2015гг.. По её результатам выявлены нарушения. Акт проверки д.был быть подписан генеральным директором в начале апреля,но до сих пор официально не утвержден. По этому акту мне в устной форме предъявляют нарушение в присвоении разрядов рабочим в 2012 году. Я являлась членом комиссии ,( процедура оформлена приказом по предприятию).Возможность присвоения разрядов на тот момент проверял кадровик. инициатива была главного инженера.Бухгалтерия насчитала размер начисленной заработной платы по этим людям около 30 млн., теперь мне предлагают уволиться самой или меня уволят по декрету №5. Вопрос: почему должен отвечать только один член комиссии,который остался работать в организации (являюсь экономистом по труду). И на основании так и не подписанного акта проверки на 14.05.2015 могут ли меня наказать или уволить?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги