Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Проблема с объяснением причины отсутствия на работе - можно ли указать просто семейные обстоятельства?

18.05.2015, 16:36
• г. Москва

У меня вот какая проблема. Я 4.05.2015-07.05.2015 года отсутствовала на рабочем месте 4 числа я звонила своему начальнику и отпрашивалась с работы на что он сказал можно так как я была в другом городе и он дал 3

дня отгула, когда я приехала он мне сделал выговор и сказал чтоб я перед фактом его не ставила, и теперь мне предстоит написать объяснительную и указать уважительную причину, можно ли я просто напишу что я отсутствовала по семейным обстоятельствам?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

здравствуйте..да можно....

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги