Татьяна
29.07.2003, 10:13
Законно ли это, и если да, то зачем нужно штатное расписание?
Читать ответы (1)
Какими НПА регулируется расчет количества работников-сдельщиков. Нужно ли их включать в штатное расписание, если нет, то на какие документы ссылаться, что сдельщики не включаются в штатное расписание.
Спасибо.
Лариса! Со всеми работниками обязательно заключение письменного трудового договора. При этом расчет количества работников, а также утверждение штатного расписания зависит исключительно от работодателя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 65 из 47 431 Поиск Регистрация