Возможно ли получить компенсацию за неотгуленный отпуск без увольнения?
Мужа редко отпускают в отпуск.. пару лет вообще не пускали.. а компенсацию не дают тоже.. говорят что только при увольнении. Накопилось уже больше 70 дней отпуска. Возможно ли как получить компенсацию за неотгуленный отпуск? (кроме как при увольнении?)
Что значит не отпускают?
Рабовладельческий строй что-ли?
или он не знает где районный суд находится?
СпроситьДобрый вечер, Ольга! Согласно ст. 126 Трудового кодекса РФ при суммировании ежегодных оплачиваемых отпусков или перенесении ежегодного оплачиваемого отпуска на следующий рабочий год денежной компенсацией могут быть заменены часть каждого ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, или любое количество дней из этой части.
Спросить
Я работаю в организации 7 лет, за это время у меня накопилось 115 дней неотгуленного отпуска. Организация всячески отказывается выплачивать компенсацию за неотгуленный отпуск. Говорят, что только при увольнении они мне все возместят? Скажите, пожалуйста, пока я работаю, не могу я получить денежную компенсацию за эти неотгуленные дни? Заранее благодарю!
С уважением, Екатерина.
Как потребовать компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении. У мужа накопилось более 70 дней отпуска, в связи с производственной необходимостью отпуск не дают. Что можно сделать чтобы не потерять деньги? Спасибо.
У меня накопилось 5 неотгуленных отпуска (частично или полностью). Начальник не подписывает мое заявление на отпуск, мотивируя производственной необходимостью. Поэтому несколько лет вместо 42 календарных дней отпуска меня максимум отпускают на 14 дней.
1. Имеет ли начальник право не предостовлять мне отпуск по моему заявлению?
2. Сколько отпусков я могу отгулять за один раз?
3. Имею ли я право потребовать материальной компесации за неотгуленные отпуска и правомочен ли начальник отказаться выплатить мне эту компесацию?
Работаю в организации с 2005 года, за время работы у меня накопилось более 130 дней неотгуленных отпусков. В июне 2015 уйду в декретный отпуск. Хотела бы получить информацию, - при увольнении после отпуска по уходу за ребенком компенсация за неотгуленные отпуска будет расчитываться исходя из моего дохода до ухода в декрет или из чего?
Такой-я многодетный отец в отпуске не был 2 года не отпускает начальник в связи с производственной необходимостью. У меня накопилось 48 дней отпуска и меня теперь отпускают, но только на 2 недели. По графику отпуск в мае. Как мне быть? Куда следует обратиться чтобы получить все дни отпуска?
Работаю муниципальным служащим 8 лет, за этот период накопилось 109 дней основного отпуска и 21 день-дополнительного. Возможна ли компенсация за неотгуленный отпуск?
Полагается ли компенсация работнику в конце года за неотгулянный отпуск, или это делается на усмотрение работодателя? В прошлом году, наша компания, дала возможность всем сотрудникам написать заявление на компенсацию 20 дней, при условии, что дней отпуска было больше 50. В этом году, компания отказалась заниматься компенсацией, но при этом особо в отпуск тоже не отпускают.
Выплатят ли компенсацию за неотгуленный отпуск при добровольном увольнении.
Хочу уволился с работы, с последнего отпуска прошел год. Выплатят мне компенсацию за неотгуленный отпуск или могут отправить в отпуск а потом подписать увольнение.
Встал вопрос как получить компенсацию за отпуск без увольнения.
У меня накопилось 60 дней основного отпуска, но проблема втом, что по закону нельзя получить компенсацию за основной отпуск, а только за дополнительный.
Работодатель предлагает увольнение и прием на работу одним днем чтобы обнулить мой основной отпуск и избежать нарушение трудового законодательства.
Вопрос: как можно обнулить/компенсировать основной отпуск без увольнения?
Заранее спасибо!
С уважением,
Константин.
Я 5 лет отработала в организации и у меня накопилось много дней не отгуленного отпуска. Но 2 года назад я ушла в декрет. Могу ли я при увольнении получить деньги за неотгуленный отпуск?
