После обращения в трудовую инспекцию (7.11.08)из организации прислали перевод (5.12.08) на сумму 1317 руб. (оклад 9600).
Прощу дать консультацию по трудовому законодательству. В день увольнения (28.02.08)не выплатили зарплату за месяц. После обращения в трудовую инспекцию (7.11.08)из организации прислали перевод (5.12.08) на сумму 1317 руб. (оклад 9600). Приказа об удержании из моей з/пл каких-либо сумм не было. На мой письменный запрос 14.11.08 выслать расчетный лист, справку о среднем заработке для постановки в центр занятости ответа не получила по настоящее время (19.12.08). Правомерны ли действия администрации? Могут ли из моей зарплаты удержать сумму и выплатить ее другому работнику за,якобы, не выполнение мной своих должностных обязанностей? Возможно ли получить компенсацию за период невыплаты з/пл?
Воможно конечно. Напишите исковое заявление в суд о взыскании задолженности по з/п и компенсации за время вынужденного прогула.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 430 Поиск Регистрация