Как получить отпуск, если его переносят без согласования?
Проблема такая: Работаю электромонтером, подходит очередной отпуск с 1.06.2015, на 2 недели, но отпуск не подписывают а переносят на месяц. Хотя у меня этот отпуск по графику! ЮПомогите пожалуйста, что мне делать? Как получить отпуск? Какое заявление и куда нудно написать? Какая стотья в законе...? заранее спасибо!
Вы вправе обратиться в суд в порядке ст. 392 ТК и обжаловать действия работодателя, признав их незаконными - см. ст. 123 ТК
СпроситьСтатья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 19] [Статья 123]
Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.
О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.
Отдельным категориям работников в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время. По желанию мужа ежегодный отпуск ему предоставляется в период нахождения его жены в отпуске по беременности и родам независимо от времени его непрерывной работы у данного работодателя.
Обращайтесь по инету в инспекцию труда.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация
Можно ли написать заявление на отпуск за свой счет перед увольнением?
Как получить отпуск за неиспользованные дни, если работодатель отказывается подписать заявление?
Отказ в предоставлении отпуска - что делать и как добиться своих прав
Куда обращаться, если директор не подписывает заявление на очередной отпуск. Заявление подано за 2 недели, отпуск по графику.
Можно ли перенести корпоративный и очередной отпуск на следующий год после отпуска по уходу за ребенком?
Спор о дате начала рабочего года - кто прав в случае с работницей, которая просит отпуск после использования годовых выходных?
