Исполнение обязанностей - это как я считаю работа свыше 1,5 ставки, так ли это и как это должно оплачиваться?
Здравствуйте, я работаю посменно (в основном ночи) медсестрой детского специализированного учреждения. В этом месяце нормативная ставка оплаты труда составляет 128,6 часов. Выйдя с отпуска 7 мая мне в своей бухгалтерии объяснили, что у меня неполный рабочий месяц и поэтому моя ставка будет считаться 111,8 часов, половина ставки - 55,9 и 23,4 часа - работа по исполнению обязанностей. Я работаю на 1,5 ставки, что в данном месяце считается 192,9 часа, при том, что у меня по графику должна отработать 192 часа. Все мои надбавки будут начисляться исходя из 111,8 часов работы, а не 128,6 часов. Исходя из вышесказанного хочу спросить, правильно ли мне будет начисляться зарплата за этот месяц? Исполнение обязанностей - это как я считаю работа свыше 1,5 ставки, так ли это и как это должно оплачиваться? Входит ли туда оплата за выслугу лет (стаж)? Распространяется ли на меня постановление Правительства РФ от 14 февраля 2003 г. № 101 о продолжительности работы 36 часов в неделю на 1 ставку
Юристы ОнЛайн: 100 из 47 431 Поиск Регистрация