Анна
30.05.2015, 05:50
Законность требования работодателя о подписании увольнительного листа без даты и действия в данной ситуации
Читать ответы (1)
При приёме на работу меня сразу засьавили подписать заявление на увольнение без даты, сказав, что у них в организации все их подписывают. Я подписала, т.к. побоялась, что не трудоустроят вообще. А с работами очень туго сейчас. Законно ли это? Что делать теперь? Куда можно пожаловаться?
Спасибо.
Добрый день, Анна! Данные действия работодателя незаконны.
Таким образом, при нарушении трудовой дисциплины или неисполнения требований руководства, Вас могут уволить, сославшись на наличие данного заявления.
Вы можете подать жалобу в трудовую инспекцию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 89 из 47 431 Поиск Регистрация