Отзыв работников из отпуска - допустимая практика или нарушение прав?

• г. Нефтекамск

Можно ли в обязательном порядке отзывать из отпуска работника? В нашем образовательном учреждении на последнем педсовете было объявлено, что каждый классный руководитель обязан выйти из отпуска для того, чтобы вместе со своим классом отработать летнюю практику. А перед приемкой всех учителей обязывают выйти, прервав отпуск, чтобы кабинет подготовить к приемке. Таким образом, в течение отпуска учителя дважды как минимум отзываются из отпуска.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

НЕТ, действия администрации школы не законны.

УДАЧИ ВАМ

Спросить

Отказ от отзыва из отпуска не является нарушением трудовой дисциплины, и уволить за это нельзя. Трудовой отпуск может быть прерван по предложению нанимателя, но на это обязательно должно быть согласие работника (ст. 174 Трудового кодекса РБ). Поэтому если вы планировали еще отдыхать, то на работу можете не выходить до окончания отпуска.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Нефтекамск - онлайн услуги юристов