устроить его официально и перечислять 33% от зп на карту указанную исполнительном листе! Иначе вы не обязаны платить алименты, если работник не числиться у Вас!

Другой вопрос в том, что основанием для возникновения трудовых отношений кроме прочего ст. 16 тк рф относить фактическое допущение работника на работу. Таким образом юридически он уже Ваш работник и не перечисляя деньги вы способствуете ему в уклонении об оплате алиментов!

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Как работодателю выплачивать алименты работнику по договору на полставки без официального трудоустройства?

Юридическая сила договора о материальной ответственности при неофициальном труде работника

Вопрос о записи в трудовую книжку при работе по трудовому договору с отсутствием отчислений в бюджет

Обязан ли инвалид 3 группы платить алименты с неофициального дохода, если он уже выплачивает их с пенсии?

Как работает агентский договор и как платить налоги при его заключении

Бывший муж не платит алименты уже 3 года, работает неофициально, как взять с него алименты?

Как высчитываются алименты при неофициальной работе и является ли возможным получить алименты в этом случае?

Вопросы о силе и прекращении срочного трудового договора, подписанного только работодателем сотрудником

Можно ли нанять работника без уплаты налогов при продаже дома?

Юридические последствия для работодателя, забравшего исполнительный лист в ОСП и не удерживавшего алименты с работника

Договор о материальной ответственности работника при использовании лизингового автомобиля - ограничения и обязательства

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59