Проработав год в компании за две недели перед отпуском написала на увольнение какие выплаты мне положены.
Проработав год в компании за две недели перед отпуском написала на увольнение какие выплаты мне положены.
Добрый вечер, Ольга! Согласно ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Таким образом, Вам должны выплатить заработную плату за отработанное время, а также компенсацию за неиспользованный отпуск.
Спросить
ТК РФ не предусматривает выходные пособия при увольнении по собственному желанию, только если это отражено в локальных актах работодателя, например в коллективном договоре.
Спросить
Знаю что, перед декретным отпуском по закону мне положен очередной оплачиваемый отпуск, но менеджер мне не хочет подписывать заявление на отпуск комментируя это тем что компания не дает отпусков в декабре и в январе. Тем более в проработав год в компании ни разу не ходила в отпуск. Посоветуйте куда обратится,
Две недели назад написала заявление об увольнении, не увольняют ссылаясь на отсутствие замены. Какие выплаты мпе положены если я буду продолжать работать ожидая замену? Спасибо.
После заявления на увольнение по собственному желанию, положено отработать две недели. Заявление, написанное перед отпуском, обязывает отработать две недели после выхода из отпуска или же отпуск может считаться отработкой?
Я хочу уйти в отпуск а потом за две недели написать заявление об увольнении. Будет ли это правильно? Спасибо! И какие выплаты мне положены по увольнению?
Я отец ребёнка до 3 лет. За две недели написал заявление на очередной отпуск согласно графика отпусков. Не подписывают. В последний рабочий день перед очередным отпуском написал заявление на увольнение. Не подписывают. Могут ли при не выходе уволить за прогул и имеют ли право не подписывать?
Являясь сотрудником полиции написал рапорт на отпуск с последующим увольнением, но без даты увольнения. Работодатель посчитал данный рапорт рапортом на увольнение и издал приказ на увольнение перед отпуском с датой увольнением через 2 месяца (приказ в январе, а дата увольнения апрель) за неделю до даты увольнения вышел на больничный и болел в дату увольнение и больше. Этот приказ подлежит ли отмене, т.к. Увольнение на больничном запрещено по трудовому законодательству. Спасибо.
Мне работодатель предоставил 2 недели отпуска. Я написал заявление на отпуск, мне его подписали, выплатили отпускные. Но я хочу уволиться без отработки 2-ух недель. Я знаю, что можно уволиться перед отпуском чтоб не отрабатывать после отпуска эти 2 недели, т.е. 2 отработанные недели входят в счет 2-недельного отпуска. И вот я написал заявление на увольнение перед отпуском, но в последний рабочий день перед отпуском не успел его подать работодателю. Существенно ли это? Или можно такое заявление об увольнении подать и в период отпуска? Не получится так что я подам заявление на увольнение допустим в первый день своего отпуска, а работодатель скажет мне, что поскольку вы не подали заявление в последний рабочий день перед отпуском, а подаете его в период отпуска, то вы все равно должны будете отработать 2 недели после отпуска? Спасибо Вам.
Как оттянуть увольнение в виде отпусков? Сколько недель обязаны мне дать помимо не отгуленного отпуска в две недели? Хочу максимально продлить срок в трудовой книги до увольнения.
Сижу в декретном отпуске, через три дня он заканчиваеться. Написала заявление на увольнени. Положены мне какие не будь выплоты после увольнения?
Меня зовут Александр! Три года проработал в УВО мвд.. затем перевелся в Омон. проработал год.. сейчас хочу уволиться по собственному желанию. При увольнении какие выплаты мне положены?
