Ограничения в Трудовом Кодексе по оплате медкомиссии работодателем - Законное ли предупреждение о самостоятельной оплате?
Скажите пожалуйста, есть ли какие то ограничения в Трудовом Кодаксе по оплате Работадателем пройденной Медкомиссии? Я прошел Медкомиссию по трудоустройству на работу за свой счет, но перед этим меня предупредили что Медкомиссия Работадателем не оплачивается. Законно ли это?
По указанным - да.
ТК РФ.
"Статья 213. Медицинские осмотры некоторых категорий работников
Работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний.
Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя".
СпроситьЮристы ОнЛайн: 88 из 47 430 Поиск Регистрация
Пермь - онлайн услуги юристов
Как вернуть деньги за медкомиссию после отказа работодателя в приеме на работу?
Как получить копию медкомиссии от военкомата для трудоустройства
Медкоммисия при устройстве на работу - должен ли я проходить ее заново для учебы и как долго она действительна?

Какие врачи требуются при прохождении медкомиссии для изменения завещания и какой документ необходим получить по ее результатам?
Почему мне снова требуется оплатить медкомиссию, которую проходил три месяца назад?
Требования к водителям городских маршрутов - необходимость прохождения дополнительной медкомиссии с профосмотром
