Евгений Пономаренко
17.11.2009, 14:27
Плату до минимальной (4330 руб) для всех работников одинакого (если оклад у всех разный)?
Читать ответы (1)
Я работаю конструктором, оплата-повременная-оклад. В мае и июне снизили заработную плату на 42%. Издали приказ с формулировкой в связи с уменьшением объема работ и сложным финансовым положением С приказом не ознакомили. Что делать? СПАСИБО.
Согласно ч. 5 ст. 135 ТК РФ условия оплаты труда, определенные трудовым договором, не могут быть ухудшены по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами.
Для выработки позиции советую обратиться к юристу очно, необходимо изучение имеющихся документов.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 25 из 47 432 Поиск Регистрация
