Что делать, если работодатель нарушает условия трудового договора и не выплачивает зарплату и суточные?
Мой сын работает на севере. При приёме на работу они подписывали трудовой договор в котором говорилось что работодатель будет выплачивать зарплату два раза в месяц и выплачивать суточные на питание. Зарплату задерживают уже два месяца и суточные не выплачивают более 10 дней. Питаться не чем. сын не выходит на работу. С него требуют объяснительные и заявление на увольнение. Что ему делать? Как поступить?
Обратитесь с жалобой в прокуратуру.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35, ст 10 ФЗ «О Прокуратуре РФ» прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов, при нарушении социальных прав и свобод,трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 93 из 47 431 Поиск Регистрация