Алексей
05.08.2015, 20:42
Оказался подозреваемым в наличии алкоголя - проблемы на работе и доказательства неправомерности
Читать ответы (1)
Могут ли уволить по статье, если алкотестер на организации показал 0.1 промилле. А на освидетельствовании у врача нарколога показало, что абсолютно трезв и алкоголь не употреблял. Заставляют писать по собственному. Подскажите что делать.
Здравствуйте! в таком случае оснований для увольнения нет.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация