Необходимо взять отпуск за свой счет, но предприятие не отпускает. Как быть?

Можно ли брать неоплачиваемый отпуск и оставаться работником предприятия до нахождения новой работы - условия и документы

Может ли сотрудник фактически закончить работу на предприятии, взять отпуск за свой счет и числиться работником данного предприятия до того момента, пока не найдет новую работу? Как долго может длиться такой отпуск? Какие документы при этом должны быть составлены на предприятии? Заранее благодарю!

Читать ответы (1)

Студент заочник ищет решение - Как пройти производственную практику на предприятии

Я студент заочник. Необходимо пройти производственную практику на предприятии. С работы не отпускают т.к. и так 50 дней была на сессии. Отпуск за свой счет брать не хочется. А директор предприятия требует что бы практику проходили каждый день. И оплачивается ли практика?

Читать ответы (1)

Сколько месяцев отпуска предоставляется одиноким матерям на государственных предприятиях?

Хочу взять за свой счет, на сколько месяцев отпуска можно расчитывать. (гос прдеприятие) я одна воспитываю малыша, ему 3,7. (одинокая мама) сейчас мне просто необходим долгосрочный отпуск.

Читать ответы (1)

Если мне по личным причинам необходим отпуск вне графика, а меня не отпускают даже за свой счет? Как быть в данной ситуации?

Если мне по личным причинам необходим отпуск вне графика, а меня не отпускают даже за свой счет? Как быть в данной ситуации?

Читать ответы (1)

Как взять отпуск согласно законодательству, если работаю в частном предприятии и оформлен не на льготных условиях?

Работаю в частном предприятии, оформлен согласно законодательству, в отпуск могу только пойти за свой счёт, как быть дальше, чтобы взять отпуск согласно законодательству?

Читать ответы (2)

Ограничения отпусков на предприятии - как справиться с неполным отпуском и неравномерным использованием оплачиваемых дней?

У нас на предприятии отпускают в отпуска только на две недели двараза в год, хотя не всегда и не всех. А дни положенные за вредность к отпуску так и копятся, а хочется отгулять отпуск полностью, а ни тогда когда это нужно предприятию. Как быть?

Читать ответы (2)

Мне 55 лет, могу ли я взять дополнительный отпуск за свой счет, если работодатель не отпускает...

Читать ответы (1)

Положена ли мне компенсация в связи с ликвидацией предприятия, являющегося основным местом работы, в каком размере.

В связи с процедурой банкротства, руководство нашего предприятия предложило взять отпуск за свой счет. Я находился в таком отпуске в течение двух месяцев и в это время получил уведомление о ликвидации нашего предприятия. Все время нахождения в отпуске за свой счет по основному месту работы я одновременно работал по договору на другом предприятии. Трудовая книжка до сих пор находится на ликвидируемом предприятии. Положена ли мне компенсация в связи с ликвидацией предприятия, являющегося основным местом работы, в каком размере.

Читать ответы (1)

Возможно ли взять отпуск на год за свой счет при уходе за ребенком-инвалидом?

Можно ли взять отуск за свой счет сроком на один год? Работаю на предприятии с 2001 года, с 2009 года нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Всвязи со здоровьем ребенка необходимо вять отпуск (ребенок-инвалид до 18 лет). Спасибо.

Читать ответы (2)

Не могу получить отпуск от работодателя, как решить эту проблему?

Работаю на предприятии 1,5 года, в отпуск сходила 1 раз на 14 дней, следующий отпуск был в июле запланирован, ну не сходила, сейчас в августе (по семейным обстоятельствам) срочно нужен отпуск, хоть даже за свой счет, ну директор не отпускает. Как мне быть?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Необходимо взять отпуск за свой счет, но предприятие не отпускает. Как быть?

Рязань - онлайн услуги юристов