Должны ли меня перевести на более легкую работу и если да, то с какого момента?
Я работаю процедурной медсестрой в городской больнице. Беременность 7-8 недель. Летом собираюсь в декретный отпуск! Должны ли меня перевести на более легкую работу и если да, то с какого момента? Заранее благодарна за ответ!
Ольга!В соответствии со ст.254 ТрК РФ,"беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя.
При прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских учреждениях за беременными женщинами сохраняется средний заработок по месту работы."
СпроситьМосква - онлайн услуги юристов
Право отказаться от работы в процедурном кабинете во время беременности - условия и правила
Предусмотрены ли варианты ухода в декретный отпуск позже, допустим, в 35 недель?
Вопросы декретного отпуска для работницы на 32 неделе беременности
Перевод медсестры в процедурный кабинет без сертификата - возможно ли это?
Как перенести отпуск перед декретным, учитывая проблемную беременность и частые посещения больницы?
Вопрос о возможности взять отпуск в связи с беременностью и уходом за ребенком - правила и рекомендации для студентки-медсестры
