По истечении нескольких месяцев мне стали значительно УРЕЗАТЬ ПРЕМИЮ(хотя ее размер был оговорен, правда устно, при переводе)

• г. Москва

Здравствуйте!!! Хотела бы получить у Вас юридическую консультацию .При ликвидации отдела в котором работала главным специалистом была переведена в другой департамент на нижестоящую должность(ведущий специалист), но с повышением оклада. При согласовании перевода с директором департамента и директором по персоналу было устно оговорено , что мой общий доход оклад +надбавка+ премия не понизтся(дело в том что в ликвидированном отделе у меня хоть оклад был ниже , но премия была намного выше). По истечении нескольких месяцев мне стали значительно УРЕЗАТЬ ПРЕМИЮ(хотя ее размер был оговорен, правда устно, при переводе), в результате чего мой ежемесячный доход понизился на 18%. Вопрос: правомерно ли это?

PS Весь заработок(оклад+надбавка+премия) официальный, устроенна по друдовой, в соглашении к трудовому договору о переводе , разумеется, размер премии не прописан

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов