Как получить пособие по уходу за ребенком и законодательная ответственность работодателя

Компетентным советом! Моему ребёнку уже 1.7 мес. Работодатель где выплатил пособие по уходу до 1,5 лет вообще! И только сейчас когда я обратилась в ФСС и многочисленные организации, он начал суетится, когда его организацию взято под контроль ФСС. Хотя до этого момента ни он,ни гл.бухгалтер не брали трубку на мои многочисленные звонки, а моей маме и знакомому адвокату он по телефону сказал (они звонили со своих рабочих номеров), что я у него не работаю! Трудоустроена я официально, получение минималее, т.к это Общество Инвалидов, но он же и эти деньги на протяжении всего времени мне не выплачивал! Моя трудовая находится у него! Возможности приехать не было, т.к офиса у него нет, да и в виду маленького ребёнка мне крайне трудно было выбраться из дома.. Я обращалась год назад в Труд. Инспекцию-никаких результатов лишь позвонили раз и сказали, что розыском работодателей не занимаются! И вот только сейчас ход дан, т.к я написала в Прокуратуру РФ,в Администрацию Призедента, в суд и ФСС. Теперь со мной сама связалась бухгалтер и сказала принести ей все документы для получения, вот так просто.. спустя 1.5 года! Я знаю, что по закону с них можно взыскать за просроченные месяцы? Из прокуратуры пока не звонили, но уведомление на почту пришло, что будут разбираться и сообщат мне..

Подскажите как быть.. хочу наказать Работодателя на законодательном уровне,. т.к много нервов и слёз я потратила из его недоьросрвестного отношения!

Уже 3 месяца работодатель не выплачивает пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Связи никакой с работодателем не было, в офисе телефон не отвечает. Обращалась в инспекцию по труду и в ФСС, результата нет. Недавно узнала личный номер телефона директора от одной из сотрудниц, которая мне сказала, что все сотрудники уже уволились, офис в другом городе и собственник другой. Я решила забрать трудовую книжку, директор предложил уволить задним числом (с 15.01.15 г.), с момента, когда он уже перестал быть собственником в этой организации. Правильно ли я поступаю? Выплатит ли мне соцзащита пособия за 3 месяца, которые не выплачивал работодатель и за оставшиеся месяцы отпуска по уходу за ребенком? Какие документы необходимо попросить у работодателя при увольнении?

Работадатель не выплачивает единовременное детское пособие уже год (на работе мужа, я официально не работаю), ссылаясь что нет денег у организации. Все документы были сданы во времяи в полном объеме. Дело в том, что сейчас мне стало неизвестно, перечислялись ли средства вообще из ФСС. До этого времени (год) работадатель говорил, что все выплатим. Муж настаивал о выдаче, чтобы не опоздать с выплатой (до 6 месяцев). Бухгалтеры менялись раза 3 за это время, организация маленькая. Подскажите, как добиться этих денег и возможно ли это, так как есть сомнение были ли перечислены средства из ФСС (бухгалтер в организации не говорит эту информацию).

Организация перестала выплачивать детское пособие за второго ребёнка, оказывается, что я вообще не трудоустроина в данной организации. Осталось пол года выплачивать, а в итоге выясняется, что утеряна моя трудовая книжка моим руководителем. И ФСС не может принять документы. На протяжении всего времени руководитель выплачивал со своего кармана. Подскажите как быть в данной ситуации? По пособию? И по трудовой? Выплатят мне компенсацию за утерю трудовой?

Организация исчезла с трудовой книжкой пока я находилась в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, сейчас я беременна 23 недели, трудовая инспекция и прокуратура бездействуют, сказали что рызыском организации они не занимаются, и в соцзащите для оформления детского пособия как маме-одиночке-200 руб требуют копию трудовой или справку с работы. Что делать?

Я уже два года не могу добиться от организации задолженность по пособию на ребенка до полутора лет около 36 тысяч. Сменилось уже 5 директоров, каждый новенький просил его понять и подождать, каждый обещал: Я тебя не брошу, я все выплачу Когда я обратилась в ФСС, что у меня в организации задержки, что можно ли мне получать на прямую от них, на что мне ответили, ты же трудоустроена, вот и получай от организации. В итоге, пока я узнала, что действительно я имела право на получение пособий через ФСС, мое время уже прошло. Я написала заявление в прокуратуру, там не приняли, сказали, что это социальные выплаты, идите в суд. Сейчас собирается уходить и этот директор, организацию скорей всего объявят банкротом - Подскажите, пожалуйста, куда мне обратиться? И есть ли вероятность, что я получу эти деньги? И имею ли я право так же подать на компенсацию, так сказать, моральный ущерб?

Помогите пожалуйста! В какие инстанции обращаться мне если работодатель не выплачивает ежемесячное пособие на ребенка и скрывается, декретные и по родам выплатили через суд. обращалась в труд. Инспекцию, пришёл ответ что они не могут найти организацию по фактическому адресу и вообще отнекиваются, что они ничего сделать не могут. Пособия эти идут до 1.5 лет, моему ребенку уже 1.4 я боюсь что по истечении времени уже ничего сделать не смогу.

Меня сократили 9 января 2013 года. Компенсацию за отпуск и выходное пособие не выплатили, но обещали. В начале февраля я обратилась в инспекцию по труду, пока никаких результатов нет. Позвонила директору он сказал, что его уволили с филиала. И бухгалтера тоже и платить мне некому. Но они работают и занимаются той же деятельностью только сменили вывеску на ООО. Как мне быть? И заставить уважать людей, как мне добиться выплаты, я стою в центре занятости на учете мой телефон:8 (918)4890169

Что делать в моей ситуации. С 21 октября 2013 года нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, организация в которой я работала не выплачивает мне пособие по уходу за ребенком, говоря мне что у них приостановлена лицензия и они не работают у них нет денег чтобы мне платить, и так мне уже говорят 3,5 месяца. Я обратилась в Фонд Социального Страхования сказали что разберутся, они позвонили в мою организации и спросили все им интересующие вопросы. И через несколько дней мне звонит бухгалтер с моей организации и говорит что они сходили в ФСС и им дали бумажку где правильно рассчитали мои декретные которые они мне выплатили в июне 2013 г. и там сумма намного меньше должна быть чем они мне заплатили. И говорят теперь мне что если я дальше продолжаю обращаться в ФСС то они на меня подают в суд чтобы я им выплатила всю сумму которую они мне переплатили, и еще они мне выплатили пособие за первого ребенка. И о том что они не правильно рассчитали почему то сейчас мне говорят. И что мне теперь делать? Это же бухгалтера ошибка была, а не моя.

Мне уже пол года не платят пособие по беременности и до 1,5 лет. сказали что перечислят когда фсс возместит, фсс возместило, денег до сих пор я не получила, работодатель постоянно что то придумывает, это считается кража? Какая статья грозит работодателю.? хочу наказать его максимум. И поможет ли в моем случае трудовая инспекция и прокуратура. (никаких документов о получении я не подписывала)