Олеся
27.07.2017, 21:08
Скажите пожалуйста как лучше уволиться и выгоднее как работнику по ликвидации или соглашению сторон?
Читать ответы (5)
Выгодней уволиться по соглашению сторон или официально по ликвидации.
Здравствуйте, в принципе это необходимо решить вам, если по сглашению сторон предлагают компенсацию равную установленным законодателсьтвм РФ (а это 2 месяца работы, после чего средняя заработная плата при увольнении, и получение среднемесячной заработной платы еще на протяжении двух месяцев после увольнения, но при условии, что после сокращения, вы встанете на учет в центр занятости).
Сопоставьте предлагаемые вам компенсации по соглашению сторон и те которые указаны выше, и примите решение.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 37 из 47 431 Поиск Регистрация