Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

В данный момент написал заявление в отпуск с последующим увольнением.

13.02.2009, 19:26
• г. Томск

У меня Сложилась не простая ситуация с работодателем, мой непосредственный начальник (попросил) написать заявление по собственному иначе уволят по статье которую (придумают) . Интересует сколько должно быть обьяснительных что бы у них был законный способ увольнения. В данный момент написал заявление в отпуск с последующим увольнением. КАК СОХРАНИТЬ РАБОТУ. И ЕСТЬ ЛИ ВОЗМОЖНОСТЬ ВЕРНУТСЯ ИЗ ТАКОВА ОТПУСКА.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Артем! Увольнение в период пребывания в отпуске не допускается (ст.81 ТрК РФ).Уволить" по статье "законным способом тоже сложно и может быть обжаловано Вами в суде. Если работодатель будет оказывать давление - обращайтесь в Трудинспекцию.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Томск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги