Возможно ли взять больничный, если меня уже уволили?
Возможно ли взять больничный, если меня уже уволили?
После подписания заявления об увольнении по закону сотрудник должен отработать 14 дней. Статья 80 ТК РФ.
За период 14 дней, сотрудник имеет право взять больничный.
СпроситьЯ заболел и чтобы меня не уволили, нужно принести больничный лист. Но в клинике где я лечусь не выдают больничные, а в государственной больнице просто нет необходимого оборудования. Возможно достаточно справки из клиники? Как быть?
Ребёнка 5 лет положили в стационар с диагнозом острая пневмания, могу ли я взять оплачиваемый больничный если я с ним не лежу но кроме меня его некому навестить а работаю я по 12 часов, или лучше взять больничный за свой счёт что не уволили.
Что делать меня уволили пока я была на больничном. Об увольнении узнала через месяц когда закрыли больничный лист. Больничные не выплачивались.
Мне сказали 2 недели отработки. Я пошел на больничный. А когда вышел с больничного и принес больничный на работу оказалось что меня уже уволили и рассчитали тем числом когда было писано заявление об увольнение. Больничнай мне не оплачивают. Что мне теперь делать.
С 16 числа у меня больничный,23 последний рабочий день. Больничный не закрыт, в табеле больничный не табелировали и уже уволили. Это законно?
Временно заменяла человека, в октябре ушла на больничный т.к делали операцию, в декабре меня уволили, и устроилась на работу только в апреле. Возможно ли восстановить медицинский стаж? И если возможно, то как?
У меня был один больничный с 06.04.2022 - 11.04.2022 лечение в стационаре по одному заболеванию, с 12.04.22 г открыт больничный в поликлинике по другому заболеванию. ЕСЛИ оба больничных превысят 15 дней? Оба больничные первичные.